Perehdytyksen tarkistuslista

Cubic Box

180,00 

Tarkistuslista, joka kattaa kaikki keskeisimmät ja yleisimmät perehdytyksen osa-alueet yksittäisine tehtävineen.

Haluatko varmistaa, että uudet työntekijät pääsevät tehokkaasti työhön kiinni? Huolettaako sinua perehdytyksen systemaattisuus ja laatu?

Paija HR:n ”Perehdytyksen tarkistuslista” kattaa keskeisimmät ja yleisimmät perehdytyksen osa-alueet:

  • Yritys: toiminta, asiakkaat, organisaatio, prosessit
  • Työsuhde: ehdot, palkitseminen, työkyky
  • Työpaikan toiminta: järjestelmät, tilat, turvallisuus, oma tehtävä, viestintä.

Olemme luoneet pohjan erityisesti teknologia-alan kasvuyhtiöitä ajatellen. Helpottaaksemme työtäsi, olemme laittaneet mukaan runsaasti esimerkkejä mahdollisista läpikäytävistä ja huomioitavista asioista. Olemme myös jaotelleet perehdytettävät asiat osa-alueisiin, jotta sinun on helpompi sopia tehtävänjaosta.

Asiakkaana vastaat mallin soveltamisesta aina kulloiseenkin tilanteeseen istuvaksi. Jos olet epävarma sen sopivuudesta, suosittelemme asiantuntijan konsultaatiota.
Suosittelemme, että tallennat lataamasi alkuperäisen asiakirjan erikseen, ja teet siitä itsellesi kopion muokkaamista varten. ​

Jos kaipaat apua pohjan käyttöönottossa, olemme toki mielellämme sinulle avuksi – ole siis rohkeasti meihin yhteydessä!

Saatat olla myös kiinnostunut

Cubic Box